在职场中迅速成长，哪些能力最重要？应该如何提升？
选择更重要，尤其是行业平台的选择特别重要。不要打酱油。不要混时光。工作要主动，积极负责，脚踏实地。主动积极负责让上级和同事的认可。快速完成。公司领导给您下达的任务，
视频加载中...建立自己的知识体系，保持持续性学习。一直下来你就和其他人拉开距离，必定会有很大的成绩。沟通表达能力很重要，这会影响到你的能力发展和存在感。并且会影响到你和其他同事的合作意愿。做事要有目标，任何一件事开始前要有预期目标。学会使用工具。例如PPT这个工具中不可少的一些工具。多思考，多总结。不能做到一日三省吾身。尽力做到一周一宿。不要放纵自己的脾气，不要任性，不要背后说领导坏话，可以不认同但不要甩脸，坚持不懈。在工作当中带头干。往前冲。用自己的个人魅力。去影响所有的同事。只要你坚持坚持坚持去做，你一直做，一定会有很大的成就。
感谢邀请。
我觉得职场当中必须要去提升的能力:
1.学习能力
学习这个词，不仅仅适合学生时代，也适用于人生的每个阶段，正所谓活到老学到老。
除了做自己本分的工作，闲暇时间一定要学会主动学习，多多阅读。弥补自己的不足，提高解决各方面问题的能力。
2.沟通能力
很多人在面试的时候都会说自己是一个善于沟通的人，今天我们说的不是一个虚词儿。
对于职场人来说，如何去拒绝同事的请求，也是有一门难学的功课。这都需要我们的沟通技巧。
沟通有效，维护一个良好的工作关系，对你以后工作的开展也会十分有帮助。
3.领导能力。
每个人都不想自己的工作一直处于平凡的基层工作。都想要升职，都想要加薪。在工作当中，你一定要争取担任大型的专业负责人。不要怕自己做不好，只有敢于挑战，你才能成功。只有这样才能从中提升自己如何整合资源以及领导能力。
4.执行力
工作里每个人都会给自己制定各种方案，有生活中的决策也有工作中的，方案定好了，那么一定要去马上行动。不要去拖延。
“你必须要明白一件事，事物往往在它的雏形阶段最容易解决，像一个怪物的幼崽，一旦你错失了这个时机，想升级完再来打，那么幼崽也能生长为巨兽，而且它的成长速度，始终会快于你的升级速度，直到永远不可能战胜。”
***加载中...“菲儿职谈”观点：在职场中，影响工作的因素有很多，比如业务能力、社交能力，大学所学专业是否对口、运气等，但是，我认为要想在工作中快速成长，专业能力和社交能力最为重要，他是职场中成功与否的关键所在。
为什么专业能力和社交能力是关键？
（一）专业能力。什么是专业能力？他是只从事的工作岗位所具备的技能，也是胜任工作基础能力。比如说，你从事办公室工作岗位，做事麻利，协调能力强，善于写作，服务周到，这就是你的专业能力；从事销售工作的，沟通能力，能言善辩，销售技巧就是你的专业能力；从事前台接待工作的，语言标准，形象气质，态度温和就是你的专业能力。他是工作的基本能力也是工作进一步提升的台阶，干一行爱一行，行行出状元，只有具备专业能力，在能把工作做对，做好，做出成效，最终得到领导的赏识，虽然每个岗位的专业能力要求不一样，但都是融会贯通的。随着时间推移，年龄不断增大，我们的精力不断被家庭分散，体力也大不如从前，因此，要趁年轻加强专业能力的训练。
（二）社交能力。由于工作岗位和性质的不一样，要求的各种能力也不一样，因此，很容易忽视了社交能力，我认为，在职场中，社交能力可以和专业能力并驾齐驱，同等的重要。在同一个圈子里的人志同道合，可以互相交流职场经验，互通职场信息，开阔彼此的职场视野，进一步提升工作能力。当然，这种社交能力是要有重点的社交能力，忽略其他的无用社交。比如说，经常举办的几百人的聚会，各行各业的都有，我建议可以忽略，很难找到合适的对接机会，也无法开展有效的交流。有这样一句话，职场中耗费你经历的往往不是你的工作，而是你工作时需要处理的各种社交，这足以说明社交能力的重要性。比如说，你在办公室工作，收集一项材料，需要各部门给报了以后，你进行汇总即可，如果在协调各部门的过程中不通畅，那么你的收集工作成效将大打折扣。
那么，我们应该从哪些方面提升呢？
我的观点就是看书和向偶像或者榜样学习。学习榜样的能力是提升能力最快的手段之一。各行各业都会有榜样，比如互联网有马云，连锁超市有步步高，因此，我们要对标自己的行业，寻找学习的榜样，当然，你身边的同事也有你学习的榜样，你可以学习他如何与客户交流，如何与客户签单，从身边的人开始学习，也可以向他们请教。如果迷茫的时候也可以向书本学习，向网络学习，通过实践验证学习的知识，同时可以适当的在自己行业内曝光，提升知名度，树立自身的[_a***_]，这样有利于以后跳槽升职。
总结；因此，我们要将自己有效的时间投入到关键的事情上，提升自身的专业能力和社交能力，专注于行业品牌的塑造，只有这样才会得职场的青睐，在职场中迅速成长。
我是“菲儿职谈”，欢迎你的关注。
送给职场人的8条成长建议？
1.保持积极态度，对工作充满热情。
2.学会倾听和沟通，与同事建立良好关系。
3.不断学习和提升自己的技能，保持竞争力。
4.遵守公司规章制度，尊重上级和同事。
5.勇于承担责任，积极解决问题。
6.保持专业形象，注重仪容仪表。
7.善于时间管理，合理安排工作和生活。
8.保持良好的工作态度，不怕吃苦。
1、主动去减轻别人的负担，主动咨询，不要等着别人来主动教你，在帮忙的时候可以学到更多东西，更快成长起来。
2、不要怕与老板沟通。
3、不要怕吃亏，吃苦。
4、理由总是用不完的，出错的当务之急是核对问题所在，努力改正它，记住不犯同样的错。
5、你不是在给别人上班，尝试去做自己没做过的事情。
6、有人教的时候速度学，多问，多做，学习可以，不要依赖。
7、能力不足努力凑，脑子不够，笔头凑。自己要做的工作，工作中的重点，拿笔记下就不会出错了。
8、抖包袱可以，抖机灵的不要。
9、工作态度很重要，不会的态度好，老员工也会容忍，态度不好，容忍度为0。
10、尊重别人。
