你曾掉进过无效努力的怪圈吗？
你想说的可能是，选择的方向不对，即使非常努力也没多大效果吧。如果是这个意思，倒不妨可以说说。
1.在决定要走哪条路时，一定遵从自己的内心。毕竟自己感兴趣的事，做起来更加得心应手。比如参加高考填报大学志愿，就应该选择自己喜欢的专业，与其随便一个专业混日子，不如在自己喜欢的领域大放异彩。前一段网上大热的流浪***，如果当初不听从父母的安排，读了自己的专业，或许今日的他，已经是他领域的佼佼者。
2.坚持才能成就高度。一旦选择，就坚持走下去，有付出就会有收获。实力需要过程来证明。我们看到的那些大作家，成名之前也是名不见经传的小卒，但是他们从没间断过努力，不停地写，不停地思考，终于成就了自己。
选择的主动权在我们自己的手里，一旦卖出第一步，就不要回头，前方一定有惊喜在等待。
为什么那么忙，却又看不到成果，我做那么多事情，可不就是像在***，期待某一件事能带来收获。却很少停下来想想，自己为什么要做这件事。
听起来可能觉得很可笑，但是很多时候，我们在做事时做着做着就很容易陷入这样的状况，看起来是在努力解决问题，其实是选择了一条容易的路，用表面上的忙碌来增强自己那可怜的自我价值感，同时是在掩盖和逃避自己的无能。
我记得白岩松曾说过，世上有四种人，一种是聪明勤奋的人，一种是聪明不勤奋的人，一种是不聪明却勤奋的人，最后一种是不聪明也不勤奋的人。在这四种选项种，最可怕的人竟然是第三种不聪明却勤奋的人，因为这种人无法判断出自己前进道路的对错，无法及时更改，以至于远走越远。反观第四种不聪明也不勤奋的人，其破坏力反而要小的多。所以，每个人都有迷惘和失望，但希望我们在迷茫期内及时反省和认清自己，及时做出改变。
努力从来都不会没有效果。
努力过的汗水都会一点一滴的留在你的人生轨迹里，即使没有明显的成就，没有获得你想要达到的完成的目标，但起码拥有了曾经努力过的自己。
高三百日誓师后，马上一模考试，我特别努力去学习，背书，刷题，因为我很想那次考试考好，结果并不如人意，二模考试的时候我心态也很差，已经完全不在意考试结果了，反而成绩比较好。当时也是感觉可笑了点。但事实上，可能是第一次考试太过紧绷，太想要结果，反而不利于考试。有时候，努力了没有得到自己想要的结果，也可能是方式不对，或者得到的在其他方面。像现在回忆起来，我可能不会认为二模考试结果很棒，但我会因为一模前我的努力而觉得有意义，我记得那些天我一点一滴努力奋斗的足迹。只是后来不够努力，现在也有些后悔。但我始终认为奋斗过，就会有一定的收获。要么得到自己已定的目标，要么增加自己的经验。
付出一定不是白费力气“一份耕耘一份收获”，可以看一下自己努力的方向，方法是否有误、是否适合自己，也可以看看自己是否有其他方面的收获，或者是否不够努力，进行改正。
无论如何，请始终记得自己努力的动机，相信自己，一定会有收获的。愿所有努力都不被辜负。请记得“初心易守，始终难寻”，要坚持啊！
不是曾经是现在，可以毫不夸张的说我最近几年一直处于这种无效的怪圈里。任何的事情，无论怎么做怎么努力都没有用。但凡是考试，再怎么学到最后一定是只差一点点，最郁闷的一次是就差0.1分。喜欢我的人我不喜欢，但凡是我喜欢的人，一定不喜欢我。生病了，特别积极的遵医嘱坚持喝药，就是不见好。
就在刚刚过去的一个月里，就经历了两件无语的事。工作之余每天拼命的看书学习考试，考完煎熬的等待，前天考试结果出来了，依然差了那么一点点。前几天朋友介绍了个人说让了解了解认识一下，对于我这个大龄单身青年朋友们还是很替我着急的。从一开始就热情似火的吓得我不轻，前天还跟我说着他要努力，不管他是不是我喜欢的类型，都要做到自己能做到的最好，要用热情感动我，要跟我走到一起，说着各种有我真好的话。昨天就好像完全忘了前一天说的话，跟我说他不是小心翼翼的人，从小就不受委屈，不想把生活局限于此。虽然我对这种类型的人确实没兴趣，但是他的前后言辞我真的是太莫名其妙了。咱啥也不知道，咱啥也不敢问！事实上，出于介绍的朋友的面子，我真的特别客气认真的对待这个事情。
我妈还一直找人给我***，***先生反正是说我没一样好的。说我这命运目前还能活着就是最好的了😂😂，所以我这几年也被磨的真的佛系了，努力依然需要努力，但是对于结果已经不那么执着了。凡事尽量都看淡一些，自己也就好过一点。
无效努力的成语故事？
徒劳无功
《释义》：
徒劳无功，四字成语。典故出自《庄子·天运》“推舟于陆也，劳而无功”，《管子·形势》“与不可，强不能，告不知，谓之劳而无功”。意思是白白付出劳动而没有成效。
《拼音》：tú láo wú gōng
职场中是否存在「无效的努力」？即员工非常认真地完成现有工作，却得不到加薪待遇？
职场上存在无效努力，认真工作却得不到加薪的机会。具体原因，我来给你分析。
一个公司在发展初期，员工数量不是很多，在公司一把手的监督下，这样的事情出现的几率还是比较小，但是随着公司的发展，领导的事情多了，不可能做到事无巨细，这时候就会出现此类现象，而且几率比较大。此类员工有以下几种表现。
自己不努力，努力付出得不到额外的报酬
这类员工每天精打细算着，善于计较得失，在他们眼中，工作不是给自己做的，没有必要那么辛苦，做的事情多了，领导又看不见，所发工资又和大家一样，有什么理由去做呢。他们不是工作，而是年复一年的把一件事情重复做下去，从不主动思考问题，领导说什么就去做什么。办公室没有打印纸了，领导叫去文具店问下看有没有，他们去花了几十分钟的时间，跑回来告诉领导说那个文具店有纸，领导问多少钱，支支吾吾半天回到没有问，领导很无奈，叫去问下价格，他们又跑去问价格，价格问好了回来，领导又问大量购买可以优惠不，最后不得不麻烦他再跑一趟。领导心中甚是失望，这么件小事都办不好，怎么做大事。员工心里也很是郁闷，领导是不是故意找我茬，难道我哪里得罪他了。
自己***装努力，做样子给领导看
领导不在的时候，不管工作质量，三下五去二，快速把事情做了，也不检查，做完还嘲笑别的同事做事效率低。做完后没事干，上网浏览一下国家大事，刷刷微博，聊聊天，实在无聊，玩会儿手游。领导突然来办公室，这时快速放下手机，关闭网页，坐直腰板，认真看着刚才做的文案，领导询问是否完成，得意的答道早就完成了，交到领导手中一看，改，再改，还需要修改。就这样一遍一遍的修改，[_a***_]大量的时间。而那些被嘲笑的同事往往一次就通过了，自己看到此种情况，不以为意，心想有什么大不了的，最终自己同样交差了。
自己很努力，但努力是给自己看的
这类人不是不努力，但是努力不给别人看，给自己看。他们自己需要安慰自己，业绩没有提升，经常挨领导批评，这些问题自己也没有办法，你看我都这么努力了，只能怪自己时运不济，完全怪不着自己。报考培训班，下班学管理，买书考各种资格考试，业余时间学英语，整了一大堆事情，结果每件事都没做好，自己还累得精疲力尽。他们做什么都想一口吃个胖子，恨不得所有事情，只要做了，就能马上有收获，做事前没有规划，做事过程中又没有毅力，这往往使他们不容易获得加薪的机会。
自己很努力，但努力还没有达到一定的效果
这类人确实努力，他们不甘平庸，也不怕辛苦，在他们眼里，勤能补拙，他们愿意花更多的时间去学习，尽管没有达到心中预期，但他们坚信量变到质变需要一个过程，只是这个过程靠他们实现要漫长一点罢了。然而这类人，最终往往可以实现加薪的愿望。
个人建议：
你欺骗老板，老板发工资的时候也会欺骗你。
工作中要扪心自问，公司给你一个平台，你能给公司创造多少价值。
你给公司创造了价值，公司才能给你合理报酬。
最后，祝你工作顺利，早日实现加薪的愿望。
